Работа в первый день больничного листа и количество дней оплаты за счет работодателя

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.86/10)

Сотрудник отработал день и вечером взял больничный лист. Если по желанию сотрудника этот день будет оплачен по повременной оплате, мы указываем дату начала оплаты больничного листа следующим днем. При этом за счет работодателя в документе рассчитывается не 3, а 2 дня, остальные — за счет ФСС. Но ФСС с этим не согласны и требуют оплаты 3 дней, начиная с дня оплаты. ФСС мотивирует это тем, что раз сотрудник работал, значит был трудоспособен. А со следующего дня наступления нетрудоспособности по закону работодатель обязан оплатить 3, а не 2 дня. Как настроить больничный лист для такого случая?

Метки консультации: —
Все комментарии (2)

  1. Здравствуйте!

    Есть Постановление АС Уральского округа от 01.09.2017 по делу N А76-23412/2016, в котором приводится такой же случай, как у Вас. В Постановлении определено, что организация оплатила положенные три дня: один в виде зарплаты, два — больничный за счет работодателя.

    Если Вы хотите все-таки придерживаться позиции ФСС, тогда в больничном информацию по периодам оплаты за счет ФСС и работодателя придется править вручную

    1. Ольга, большое спасибо!

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. ЭЛН Добрый день! Сотрудник принес больничный лист. Его расчитали, выплатили 3 дня за счет работодателя и отправили реестр в ФСС. В…
  2. В день увольнения на сотрудника пришло сообщение по СЭДО, что сотрудник открыл больничный лист. Здравствуйте. ЗКГУ 3.1.23.559 Сотрудник увольняется 21.02.23. Бухгалтер рассчитал сотрудника и выплатил зарплату в день увольнения. По СЭДО прилетает сообщение о…
  3. Как отправить по СЭДО больничный, выписанный на три дня, если есть продолжение по нему? Добрый день! Подскажите, пожалуйста, как отправить по СЭДО больничный лист, выписанный на три дня, если в дальнейшем пришло продолжение этого…
  4. Больничный в отпуске без сохранения заработной платы Добрый день! Подскажите, пожалуйста. Сотрудник находился в отпуске без сохранения заработной платы с 11.07.2022 по 22.07.2022, предоставил больничный лист с…

Статьи по этой теме

  1. Исключаемые периоды при оплате больничного Иногда возникают ситуации, когда из оплаты больничных листов нужно исключить отдельные дни или целые периоды. Например, когда сотрудник работает в…
  2. Сотрудник заболел во время отпуска за свой счет или учебного – как отразить в ЗУП 3.1 Во время отпуска сотрудник открыл больничный, но отпуск не ежегодный (за свой счет, учебный и т.д.). По больничному также поступил…
  3. Больничные по работникам-инвалидам — как соблюсти ограничение 5 месяцев в году? Сотрудник-инвалид ушел на больничный. В течение этого года работник много болел и мог превысить ограничение 5 месяцев. Как проверить, сколько…
  4. В больничном переработана вкладка «Прямые выплаты ФСС» (ЗУП 3.1.18.151) В Больничном листе, а также в других документах, сведения по которым отправляются в ФСС, изменено название вкладки Прямые выплаты ФСС…