Добрый день. В нашей компании сотрудница находится в декретном отпуске. При этом хочет заключить с нашей же компанией договор и выполнять услуги как самозанятая. Может ли она быть оформлена по трудовому договору и одновременно заключить договор как самозанятая в одной компании?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Самозанятый сотрудник
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Заключение договора с самозанятым Здравствуйте! Мы планируем заключить договор с самозанятым на предоставление услуг по охране труда (подразумевается поддержание в актуальном состоянии документации, советы…
- Налоги и взносы по ГПД с гражданином Украины (удаленная работа на территории Украины) Добрый день! Необходимо заключить Договор ГПХ между нашей организацией фактически находящейся в г. Москва и гражданином Украины, который постоянно проживает…
- Невозможность удержания НДФЛ Сотрудник был уволен 08.07.2021 года. В ноябре 2022 он предоставляет чек в налоговую, как самозанятый от нашей компании. Работал в…
- ИП добрый день! У нас ряд вопросов по применению законодательства, можете помочь с ответами: 1. ИП зарегистрирован в России, переехал за…
Статьи по этой теме
- С 01.09.2025 введены правила маркировки звонков с бизнес-номеров Источник: Постановление Правительства от 28.08.2025 N 1300 Информация для: ИП и компаний 1 сентября 2025 вступили в силу поправки в…
- Возможен ли вычет НДС при покупке бензина на АЗС Затраты на ГСМ могут составлять значительную долю в расходах компании. При этом вычет НДС по бензину, приобретенному на автозаправочной станции,…
- Как отразить реорганизацию ООО в кадровых документах? Источник: Письмо Роструда от 19.09.2024 N ПГ/18228-6-1 Информация для: работодателя В компании произошла реорганизация в форме преобразования. Как внести изменения…
- Станет ли совместитель основным сотрудником при уходе с основной работы? Источник: Письмо Минтруда от 17.05.2024 N 14-6/ООГ-3039 Информация для: работодателей Минтруд рассмотрел следующую ситуацию: сотрудник-совместитель уволился из компании, являющейся для…
Добрый день!
По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Самозанятый не может оказывать услуги своему бывшему работодателю первые два года после увольнения. Одновременно нельзя вообще.