Здравствуйте ! У многих сотрудников в плановых начислениях стоит «Доплата за вредность» . Но ежемесячно показатель этого начисления (% вредности ) может меняться , при этом не оставаясь постоянным .Т.е меняется разово . Меняем показатель в документе «Начисление зарплаты и взносов» . Сотрудников много и это не очень удобно , т.к занимает много времени . Есть ли более простой вариант решения этой проблемы ?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Изменение показателя планового начисления
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Настройка удержания за аренду помещения по договорникам. Здравствуйте. С договора подряда (сотрудники - чистые договорники) нужно производить удержание за аренду помещения. Оно рассчитывается от кол-во дней (показатель…
- Корректировка регистра Значения периодических показателей расчета зарплаты (для сотрудников) с помощью документа Перенос данных Добрый день, ЗУП 3.1.14.500 В настройках начисления было установлено для показателя Не изменять при отмене. Показатель из этого начисления используется…
- Периоды и даты в разовых документах Здравствуйте, Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.18.151), у нас есть много видов начислений для расчета в документе "Разовые…
- Периоды и даты в разовых документах Здравствуйте, Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1 (3.1.18.151), у нас есть много видов начислений для расчета в документе "Разовые…
Статьи по этой теме
- Оплата сверхурочных часов по разным формулам для разных сотрудников В организации присутствуют сотрудники, которым оплата сверхурочных начисляется как обычно (и в 1.5, и в 2-ом размере), а есть сотрудники,…
- Изменился МРОТ — как пересчитать ФОТ для доплаты до МРОТ Сотрудникам, которым назначено плановое начисление Доплата до МРОТ, после изменения размера МРОТ необходимо пересчитать ФОТ. Обработка Пересчет планового ФОТ не…
- Как в расчетном листке вывести показатели начислений более компактно? Если вывести в Расчетный листок (Зарплата – Отчеты по зарплате) все показатели начислений и удержаний, он получается слишком большой. Можно…
- Как прекратить действие показателя после отмены начисления? Настраиваем ежемесячную надбавку, которая рассчитывается процентом от оклада. При отмене надбавки действие процентного показателя нужно прекратить, чтобы он не участвовал…
Добрый вечер!
Можно заменить стандартный показатель «Процент надбавки за вредность» на свой. И вводить его с помощью «Данных для расчет зарплаты»
Добрый вечер! Дело в том что процент вредности меняется не у всех и не каждый месяц. Например , у сотрудника 15 % вредности (вредность в пост . начислениях). В сентябре у него процент не менялся .А вот в октябре (на один месяц) ему изменили вредность на 25 % . В дальнейшем у него может быть какое-то время опять 15 % (как первоначально заведено) . Т.е первоначальное значение никто не отменял . Просто иногда он может меняться
тогда можно воспользоваться вариантом про оплату ночных- второй вариант на видео
вот здесь пример Разный процент доплаты за работу в ночное время для разных сотрудников
то есть когда ничего не задано -изменением оплаты или кадровым переводом- будет браться постоянный показатель, когда задано-наш
Спасибо большое ! Исправила формулу В начислении «Доплата за вредность» , показатель создала разовый . Процент ввела через шаблон — все получилось
Пожалуйста, рада, что все получилось)