Компенсация транспортных расходов сотруднику

1. Добрый день! Обратите внимание, что мы не аудиторы. По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.

   Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.

   Я нашла позицию Минфина на этот счёт: Письмо Минфина России от 3 декабря 2020 года № 03-04-06/105658. По их мнению компенсация должна облагаться НДФЛ и взносами.

   В ЗУП Вам нужно настроить начисление с видом Компенсационные выплаты
   — по отдельному документу «Разовое начисление». Настроить НДФЛ и взносы. Способ отражения в бухучёте. Можно начислять и вместе с ЗП, но поскольку суммы ежемесячно будут разные, то удобнее вводить в разовом. (Или у вас какая-то фиксированная сумма компенсируется? Тогда одно как плановое назначить).
   Если есть уточняющие вопросы, задавайте.

2. Фиксированная сумма ежемесячно будет

3. я не нашла в 1с ЗУП отдельный документ плановое начисление

4. Здравствуйте!
   Если начисление будет ежемесячно и фиксированной суммой, то тут уже удобнее начислять его в начислении зарплаты. Настройки начисления должны быть такие, как на приложенном скриншоте.
   Я полагаю, что если сотрудник работал не полный месяц, то компенсацию он тоже должен получить пропорционально. Так? Я добавила в формулу пересчет по дням.
   По настройке показателя «Сумма компенсации транспортных расходов» есть вопрос. Эта сумма будет одинакова для всей организации или у каждого сотрудника может быть своя сумма. От этого зависит, как вносить этот показатель. Елси он одинаковый для всей организации или подразделения, то можно один раз ввести эту сумму, и эта сумма будет использована для всех работников этой организации/подразделения. А если сумма может быть разной у разных работников, то придется вносить для каждого.
   Если для каждого, то настройка показателя будет как втором скриншоте.

   Назначать такое начисление в любом случае можно документом «Назначение планового начисления» (Кадры — Изменение оплаты сотрудников), либо любым другим документом из этого журнала. Новым сотрудникам можно задавать сразу при приеме, например.

   

   jpg Screenshot_68

5. Прошу прощения, в том сообщении приложился скриншот только с настройкой показателя. Настройки начисления прикрепляю.

   

   jpg Screenshot_67

Комментарии закрыты.