Добрый день) у меня опять проблема с отчетами) из за введения этих дней по Указу Путина, теперь в отчете «Отсутствия сотрудников» не попадает количество рабочих дней (в период с 4 по 7 мая) находящихся в отпуске, больничном и тд) Может у вас есть решение этой проблемы? наверное не только у меня такой вопрос(
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Оплачиваемые нерабочие дни
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (28)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Начисление зарплаты и взносов Подскажите , пожалуйста, как добавить в начисление зарплаты и взносов следующие разделы(столбцы): норма рабочих дней , отработанное количество дней. Так…
- Статус налогоплательщика в Приложении 1 формы 6-ндфл за 2023 год Добрый день! Для меня почему-то очень трудными являются вопросы по определению статуса налогоплательщика отдельных сотрудников. Помогите, пожалуйста разобраться. У меня…
- Статус налогоплательщика-участника договора ЕАЭС Добрый день, коллеги! У меня еще вот такой вопрос. Если сотрудник из Беларуси и находится на территории РФ более 183…
- Расчет квартальной премии исходя из отработанных дней Добрый день! Сотруднику назначена квартальная премия %, которая зависит от количества отработанных дней за квартал. Но программа почему-то считает не…
Статьи по этой теме
- Как проверить лимит остатка оплачиваемых дней в Больничном по уходу за ребенком в ЗУП 3.1? Оформляем документ Больничный лист по уходу за заболевшим ребенком. По таким пособиям есть годовой лимит оплачиваемых дней, но в документе…
- Учет остатков отгулов Контроль остатков дней отдыха в документе Отгул Число использованных дней (часов) отгула заполняется в поле В счет отработанных ранее дней…
- Почему при расчете компенсации отпуска при увольнении происходит округление положенных дней неиспользованного отпуска? Создан документ Увольнение сотрудника, который отработал ровно три месяца. Трудовой договор бессрочный. Компенсация рассчитана за период работы с 01.03.2019 по…
- Изменения в учете дней ухода за детьми-инвалидами (ЗУП 3.1.23.865 / 3.1.27.90) В новых релизах учтены изменения в порядке предоставления дополнительных оплачиваемых выходных дней родителям детей-инвалидов согласно Постановлению Правительства от 06.05.2023 N…
Здравствуйте!
Это программная ошибка:
Ошибка 10230747
В отчете «Отсутствия сотрудников» могут неправильно заполняться рабочие дни при разных настройках графика сотрудника.
Срок исправления ошибки пока не определен. К сожалению, как-то обойти эту ошибку не получится, придется ждать исправления.
к сожалению, не могу ждать(
Придется в ручную делать
Вы себе как-то сохраняете/печатаете этот отчет? Просто в самих расчетах проблем быть не должно. Ошибка именно в формировании отчета
да не, проблема в другом. Мне нужно для загрузки в другую систему, дни отсутствия) а вывести через отчет никак(
А если попробовать отчет Табель вывеси в аналитический вид и просто собрать данные о времени по конкретным видам времени? У нас есть есть такой лайфхак Настройка отчета для анализа времени на основании типового отчета «Табель Т-13».
Рабочие дни там не будут подсчитываться тогже, но вот колонка «Часы» будет выводиться. Если график = обычная пятидневка, то можно попробовать вычислять кол-во дней, как кол-во часов / 8
мне часы тоже подойдут) я не нашла сохраненные настройки этого отчета)
Можно взять за основу настройки отчета по отработанному времени на вахте. Они выложены в материале УЧЕТ И ОПЛАТА МЕЖДУВАХТОВОГО ОТДЫХА, Пример 1. Частичная автоматизация расчета переработок с использованием аналитических отчетов.
После загрузки настроек нужно будет только заменить поле «Рабочие часы» на «Часы». Для этого:
— открываем режим изменения варианта отчета (Еще — Прочее — Изменить вариант отчета)
— в окне структуры отчета выделяем группировку Организация
— переходим на вкладку Поля. В нижнем окне меняем поле «Рабочие часы» на «Часы»
там нет группировки Организация) там только «График работы»
и вообще у меня не сохраняется ни верхний вариант с табелем) как там написано ни второй вариант)
«там нет группировки Организация) там только «График работы»»
Давайте проверим, что загружали настройки именно для отчета по отработанному времени на основе отчета Табель учета рабочего времени Т-13 (в этом материале еще выложены настройки других отчетов, поэтому могли случайно загрузить не те). Показала на скриншоте, какие именно настройки нам нужны.
Также на сркиншоте показала окно структуры отчета после загрузки этих настроек в отчет Табель учета рабочего времени Т-13. Там есть группировка по организации.
«и вообще у меня не сохраняется ни верхний вариант с табелем) как там написано ни второй вариант)»
Не совсем поняла, не получается сохранить вариант отчета? У нас есть инструкция по сохранению варианта отчета: Как сохранить понравившийся вариант отчета?.
да, я не то сначала сохранила видимо. У меня отчет не формирует ничего( видимо где то что то не так(
Покажите скриншот шапки отчета?
Сбросьте флажки напротив отбора по сотрудникам и виду учета времени (2 шт)
теперь «итого часы» пустая колонка)
Посмотрите, как у меня выставлены настройки, как выглядит структура отчета и какое поле указано на вкладке Поля для группировки Организация. При этом часы у меня подсчитываются без проблем. У Вас в настройках все точно также, но итог по часам не считается? Если да, покажите мне такие же скриншоты со своей базы.
Или Вы имеете в виду самую последнюю колонку в отчете? Она у меня тоже считается, видно на 1-ом скриншоте
а у меня вот так(
У Вас в настройках стоит отбор по организации, но не указана конкретная организация. Укажите ее.
там только явки) отпусков и тд нет
Сейчас попрошу администратора разместить файл с настройками моего отчета, скриншоты которого я показывала (там точно был отпуск). Посмотрим, как он у Вас отработает. Напишу Вам дополнительно
спасиб)
а где она разместит файл?))
Вот ссылка на скачивание файла с настройками:
настройки отчета Отработано часов
Попробуйте скачать настройки, распаковать архив и загрузить их себе в отчет «Табель». В шапке поставьте отбор по организации. У меня при таких настройках выводятся все отклонения, в т.ч.часы отпусков
ураа) спасибо большое) вы меня спасли)
Пожалуйста 🙂 Рада, что все получилось!