Для оплаты ночных, праздничных часов используется среднемесячное количество рабочих часов по производственному календарю. Наше предприятие работало по указу, а сейчас в производственном календаре нельзя исправить нерабочие дни на рабочие и поэтому среднемесячное количество рабочих часов другое. Как быть?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Производственный календарь
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Среднемесячное количество дней для выходного пособия при не полной рабочей неделе Добрый день! Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.36.45). Необходимо начислить компенсацию в размере одного среднемесячного заработка сотруднику, который…
- Пересчет тарифной ставки Добрый день! Оплата за труд производится по окладу, а оплата часов работы в праздничные дни по часовой тарифной ставке. Подскажите,…
- ЧТС из расчета месячной тарифной ставки Здравствуйте! Программа 1С ЗУП КОРП, редакция 3.1(3.1.28.11) В организации меняется Положение об оплате труда. Вводится ЧТС, которая вычисляется по формуле:…
- Расчет стоимости часа Добрый день.. У сотрудницы в январе был основной дневной 8ч график, где среднемесячное число часов = 164,91667. С 1 февраля…
Статьи по этой теме
- Расчет компенсаций при увольнении при суммированном учете в ЗУП 3.1 Нормативное регулирование При увольнении сотрудников с суммированным учетом рабочего времени по сокращению в связи с ликвидацией организации, либо сокращением численности…
- Как округлять среднемесячное число рабочих дней выходного пособия с 01.09.2025? Источник: Письмо Минтруда от 9 сентября 2025 г. N 14-6/ООГ-4069 Информация для: работодателей С 1 сентября 2025 применяется новый порядок…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – неправильно определяется среднемесячное число дней и часов для выходного пособия при увольнении В ЗУП 3.1 есть ошибка – в документе Увольнение среднемесячное количество дней (часов) берется из графиков работы сотрудников, а должно…
- Как считать средний заработок для выходного пособия с 1 сентября 2025: нюансы от Минтруда Источник: Письмо Минтруда от 05.08.2025 N 14-1/ООГ-3551 Информация для: работодателей С 1 сентября 2025 применяется новый порядок расчета среднего заработка,…
Здравствуйте! Да, на данный момент разработчики заблокировали возможность редактирования производственного календаря.
Посмотрите видео «Учет в ЗУП 3.1 для тех, кто работает» в статье Варианты расчета оплаты труда в ЗУП 3 в связи с введением «президентских» нерабочих дней.
Нерабочие президентские дни в ПК теперь не уменьшают норму.
Среднемесячное количество часов в ЗУП 3 считает по графику работы, а не по ПК. Проверьте, в графиках работы у вас установлен флажок «при заполнении учитывать нерабочие дни». Должен быть сброшен, если Вы работали в этот период.